AYUDAS PARA LA FORMACIÓN AVANZADA.

lunes, 31 de julio de 2017 Comments off

AYUDAS PARA LA FORMACIÓN AVANZADA 2017.

 

Finalmente y después de que el año pasado el Comité de Empresa no respaldase la bonificación de las Ayudas a la Formación Avanzada, este año hemos conseguido modificar los baremos que se estaban aplicando para hacerlos mas justos y equitativos.

A diferencia de convocatorias anteriores donde solo servían los méritos de los últimos 10 años y sobre todo aquellos dirigidos a la investigación, desde AIPS, con el respaldo de la mayoría del CE hemos conseguido que:

  • Se valoren los méritos de TODA la vida laboral.
  • Docencia, Formación, Investigación y Compromiso Institucional tengan el mismo peso a la hora de dar puntos.
  • Puntúen todos los idiomas cursados y no solo el Ingles.
  • No cuente ser Doctorado para obtener un Master.
  • La puntuación del Mando sea testimonial y no decisiva.

El periodo de Solicitud de ayudas para el año 2017 estará abierto desde 27 de julio a 18 de septiembre. 

A continuación tenéis toda la documentación disponible:

informe_idoneitat_per_ajuts_a_la_f_avancada_2017

Barem Formació Avançada 2017

Convocatoria ajuts Formacio avançada 2017

cv_formacio_avancada2017

Sol.licitud ajuda formació externa

Si necesitáis ayuda o mas información no dudéis en contactar.

A.I.P.S.-Clínic

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EL CLINIC TRIBUTARÁ A LA HACIENDA CATALANA.

domingo, 30 de julio de 2017 Comments off

EL CLINIC TRIBUTARÁ A LA HACIENDA CATALANA.

 

El pasado 14 de julio en reunión de Comité de Empresa, AIPS junto con otras secciones sindicales, solicitó a la Presidenta de Comité de Empresa que, ante las informaciones que nos habían llegado en cuanto a que la Generalitat de Catalunya había dado orden de tributar a la Hacienda Catalana a partir del próximo 1 de septiembre, en lugar de hacerlo a la hacienda Española, transmitiese al Consell de Govern del Clínic la preocupación del Comité de Empresa sobre la inseguridad que podría ocasionar dicho cambio.

Mas allá de opciones políticas que no deben interferir en los planteamientos sindicales, solicitamos que el Comité de Empresa solicitase que la Dirección asegurase nuestros ingresos, se tribute a la Hacienda que se tribute.

A continuación tenéis la respuesta del Consell de Govern, donde aseguran la defensa de los derechos de los trabajadores y confirman que se hará la tributación a la Hacienda CatalanaTributo Hacienda Catalana_Clinic

A.I.P.S.-Clínic

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¿QUIEN DIRIGE NUESTRO HOSPITAL?

viernes, 23 de junio de 2017 Comments off

¿QUIEN DIRIGE NUESTRO HOSPITAL?

 

Ha pasado ya un tiempo desde que el Dr. Campistol se puso a los mandos de nuestro Hospital. Grandes palabras, mejores intenciones y un Plan Estratégico faraónico para devolver al Hospital Clínic a su esencia de hospital centrado en el paciente.
Después de todo este tiempo, parece que la posición del Dr. Campistol es básicamente “postureo”, un entretenimiento extraordinariamente caro en dinero y tiempo del personal, para llevarnos a ningún sitio. Todos los problemas que teníamos, trabajadores y usuarios continúan siendo los mismos o peores:

*Continua manteniendo unas Urgencias de vergüenza, donde todo el dinero que se ha malgastado en grupos de trabajo para llenar los Egos de algunos y pagar estancias de los jefes en casas rurales de Montserrat de algún “amiguete”, podrían haberse utilizado para mejorar las instalaciones.

*Aún tenemos Barnaclinic, una privada dentro de un Hospital Público para beneficio de unos pocos, derivando a la sanidad pública todas aquellas complicaciones médicas que los que han optado por la privada, ya no pueden o quieren costearse.

*Continuamos con una contratación de vergüenza, donde los suplentes son mal contratados y se van a hospitales menos “excelentes”, pero donde les tratan mejor.

*Tenemos una plantilla envejecida que no puede cambiar de puesto de trabajo al no haber una movilidad interna justa y eficaz. Podemos ver a gente de menos de 30 años en Dispensarios y salas de hospitalización duras con gente de más de 50.

*Entre la Empresa y el resto de sindicatos, se están cargando la Prevención de nuestro centro, donde cada vez es más difícil que te ofrezcan un puesto adecuado (PRO3) si tu situación de salud ha cambiado y las Evaluaciones de puestos de trabajo son una utopía. Sin entrar a hablar de lo que aprieta la Mutua para que los trabajadores vuelvan al trabajo.

PLAZAS, DESIGUALDAD ENTRE INSTITUTOS, ACOSO, DIFERENCIAS DE CRITERIO, PLAZAS DISEÑADAS Y DADAS A DEDO, 5%, AYUDAS SOCIALES…

Podríamos seguir escribiendo la lista de deficiencias de gestión de nuestro centro y nos quedaríamos sin espacio, pero creemos que la situación está llegando al límite y hay que verbalizarlo.

 ¡DR. CAMPISTOL DÉJESE DE PLANES ESTRATÉGICOS Y ATERRICE EN LAS SALAS PARA RESOLVER LOS PROBLEMAS REALES!

A.I.P.S.-Clínic

UGT RENUNCIA A LA PRESIDENCIA DEL COMITÉ.

jueves, 22 de junio de 2017 Comments off

UGT RENUNCIA A LA PRESIDENCIA DEL COMITÉ.

 

El pasado 21 de junio, se ha hecho efectiva la renuncia del Presidente del Comité de Empresa, Raul Lopez de la UGT.  Ya os hemos informado en otras ocasiones que, la dispersión de sindicatos que salieron de las ultimas elecciones sindicales, han hecho muy débil la posición del Comité de Empresa y esto lo pagamos todos.
Además, las ultimas decisiones que han hecho perder oportunidades de mejora de nuestro Convenio como la inclusión de un miembro del C.E. en los procesos de selección y la posibilidad de modificar los baremos que AHORA no gustan a nadie, finalmente han roto el pequeño hilo que unía precariamente a la mayoría compuesta por UGT, Lluitem, CGT, SAE, SICTESS y Administratius.
Creemos que esta INCAPACIDAD del nuevo Comité de Empresa, se ha hecho evidente y mas va a serlo tras la designación de Ariadna de Lluitem como nueva presidenta, a la que deseamos suerte en una posición mas que difícil, debido a la falta de apoyos en el CE.
Con esta designación Administratius Clinic, vuelve a hacer evidente su falta de confianza para hacerse con la presidencia del CE a pesar de ser quien mas votos obtuvo del grupo que formó la nueva mayoría.

A.I.P.S.-Clínic

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¿SIN FORMACIÓN AVANZADA?

miércoles, 14 de junio de 2017 Comments off

¿SIN FORMACIÓN AVANZADA?

 

Los problemas que sufrimos todos los trabajadores en cuanto a la falta de Formación Interna, son alarmantes y si esto no fuera poco, ahora se une otro año mas de incertidumbre sobre las Ayudas a la Formación Avanzada…

El año pasado ya tuvo que asumir la Dirección de Enfermería, en base a sus presupuestos, las Ayudas a la Formación Avanzada, ya que desde el Comité de Empresa se consideró que los baremos utilizados, no eran lo suficientemente justos y equitativos para que todos los trabajadores pudiesen acceder en igualdad de condiciones.

Pues bien, después de un año y con una propuesta de modificación de baremos de AIPS  sobre la mesa de la Dirección, la falta de dirección y estrategia de nuestros gestores (en este caso la Dirección de Enfermería), ha hecho imposible llegar a un acuerdo para que se bonifiquen estas Ayudas.

Desde las diferentes Direcciones se ha ido comunicando al trabajador que ha sido a causa del Comité de Empresa, pero os podemos asegurar que la única propuesta de trabajo y la voluntad de que estas ayudas se diesen ha venido desde la parte social y desde AIPS.

A.I.P.S.-Clínic

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PUBLICACIÓN DE CONVOCATORIA PLAZAS

viernes, 9 de junio de 2017 Comments off

PUBLICACIÓN DE CONVOCATORIA PLAZAS.

 

Desde esta mañana tenéis disponible en la intranet, los tablones de RRHH y en nuestra web, la convocatoria de plazas abiertas a todos, con lo baremos que ha publicado la Dirección.

En el siguiente link tenéis el documento completo: anunci_convocatories_infermer-a_i_tcai-aux_infermer-a

Si necesitáis asesoramiento o ayuda para algún punto del proceso, no dudéis en contactar con nosotros.

A.I.P.S.-Clínic

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PUBLICACIÓN DE BAREMOS.

martes, 6 de junio de 2017 Comments off

PUBLICACIÓN DE BAREMOS.

 

El pasado viernes, la Dirección de Recursos Humanos había convocado a una representación de cada sindicato del Comité de Empresa para “enseñarnos” los baremos, ya que gracias a que APIHC, Lluitem, CGT y Administratius Clinic no firmaron el acuerdo de movilidad, no podíamos entrar a modificarlos. Pero siguiendo una tónica habitual en la Dirección de RRHH, llegó tarde a la reunión, además de posponer una reunión de Negociación de Convenio con la escusa de los Baremos. Debido a esto el CE en pleno, se retiró de la reunión como muestra de rechazo a la actitud de la Dirección “para las personas”.

Después de la plantada del Comité, hoy vía email nos han hecho llegar los baremos que se vana utilizar para la adjudicación de plazas, que según la información de la propia Dirección, se iniciará el próximo 8 de junio.

AQUÍ TENÉIS DISPONIBLE EL DOCUMENTO COMPLETO DE LOS BAREMOS PARA TODAS LAS CATEGORÍAS: 20170602_Reglament del proces de seleccio conveni general

*Recordaros a TOD@s, que esta vez los baremos son públicos GRACIAS A LA DENUNCIA DE AIPS y también habrá una resolución con una lista de trabajadores y su respectiva puntuación.

A.I.P.S.-Clínic

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PLAN DE MOVILIDAD.

viernes, 2 de junio de 2017 Comments off

PLAN DE MOVILIDAD.

 

Nos acaban de llegar desde Dirección de Recursos Humanos, a través de la Presidencia del C.E. las plazas convocadas a Plan de Movilidad. Esto quiere decir que NO ES CONVOCATORIA ABIERTA a todos, únicamente es para aquellas personas que tenían solicitado un cambio interno a través del Plan de Movilidad de 1984.

Solo pueden pedir dichas plazas la gente que tenga solicitado, exactamente ese mismo horario o servicio.

Desde los siguientes links podéis acceder a las convocatorias:

Plan de Movilidad DUE/Grado de Enfermería.

Plan de Movilidad TCAI/Aux. Enfermería.

A.I.P.S.-Clínic

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¡SIN BAREMOS Y SIN PLAZAS HASTA JUNIO!

viernes, 19 de mayo de 2017 Comments off

¡SIN BAREMOS Y SIN PLAZAS HASTA JUNIO!

 

Todos estamos pendientes de que salgan las dichosas plazas en nuestro centro. Con el verano ya encima, parece que las diferencias entre Dirección de Recursos Humanos y la Dirección de Enfermería, ha hecho que se retrasen las convocatorias. En reunión de Mesa Negociadora, por fin la Dirección “Para las Personas” de la Dra. Varela nos ha informado  que la semana del 22 al 26 de mayo se presentará los baremos al Comité de Empresa y la semana del 29 de mayo al 2 de junio FINALMENTE SALDRÁN LAS PLAZAS.

Para nuestra sorpresa parte del Comité de Empresa, entre los que estaban los que obstruyeron el acuerdo de adjudicación de plazas, se han quejado abiertamente de la imposibilidad de modificar los baremos.

Ahora se dan cuenta de que sin el acuerdo de adjudicación de plazas que AIPS forzó con su denuncia a Inspección de Trabajo, los representantes de los trabajadores no podemos influir en NADA.

Desde AIPS, lamentamos que nuestros compañeros no viesen la posibilidad en su momento y ahora TODOS nuestros compañeros tengan que padecer un proceso de adjudicación de plazas, sin todas las garantías que podríamos haber conseguido en un acuerdo HISTÓRICO.

AHORA nuestros compañeros tendrán que presentarse a unas plazas con:

  • BAREMOS IMPUESTOS.
  • SIN GARANTÍAS DEL COMITÉ DE EMPRESA EN EL PROCESO.

¡AUNQUE NO ESTA TODO PERDIDO!, GRACIAS A AIPS TENEMOS ASEGURADO:

  • CONOCER LOS BAREMOS DE ANTEMANO.
  • LISTADOS CON LA PUNTUACIÓN QUE HA OBTENIDO CADA TRABAJADOR.

A.I.P.S.-Clínic

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P.I.F. 2017

miércoles, 17 de mayo de 2017 Comments off

PERMISO INDIVIDUAL DE FORMACIÓN.

 

DOCUMENTOS  2ª CONVOCATORIA 2017

Para esta convocatoria se podrán presentar las solicitudes con la correspondiente documentación a partir del 10/05/2017 y hasta el 31/05/2017. Los permisos deberán comenzar y finalizar dentro del periodo de tiempo comprendido entre el 1 de agosto y el 31 de diciembre de 2017.

La próxima convocatoria de solicitudes se abrirá en el mes de octubre de 2017, correspondiente a los permisos del segundo semestre del año académico 2017/18.

Documentación inicial imprescindible para cursar el permiso:

*Solicitud interna de PIF correctamente cumplimentada y firmada.
*Solicitud del impreso normalizado de la Fundación Tripartita. (Anexo I)
*Calendario de la solicitud horaria del PIF. (Anexo II)
*Calendario académico de las clases teóricas y / o justificante de las prácticas del centro formativo.
*Matrícula de los estudios
*Acreditación de título oficial, a excepción de los Grados Universitarios y Ciclos Formativos.

PERMISOS INDIVIDUALES DE FORMACIÓN. (pagina oficial)

 Desde los siguientes enlaces podéis descargar los documentos necesarios:

Reglament permis individual de formacio

Solicitud trabajador

Calendari academic_pif

Sollicitud fe pif modificat

Preguntes frequents sobre PIF

Si tienes dudas puedes contactar con la persona que lleva el tema desde Dirección de RRHH (Isa de Ascó Ext:3108) o  enviar un correo a pif@clinic.cat. También puedes contactar con nosotros  a través de nuestro mail: sindicataips@clinic.ub.es , nuestro Tlf: 932275701 o Ext: 5701.

A.I.P.S.-Clínic

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